Künstliche Intelligenz ist schon in einige Jobs eingezogen. Doch Beschäftigte, die eher körperliche Arbeit verrichten (“Blue Collar” = blauer Arbeitsanzug), spüren laut Studie erst einen geringen Einfluss von KI: 55 % meinen dies, nur 9 % sagen, der KI-Einfluss sei stark. Fast die Hälfte der Befragten gibt an, dass KI sie entlastet, weil sie Arbeitsschritte übernimmt – dagegen sieht rund ein Drittel der körperlich Arbeitenden, dass sie wegen KI eine höhere Belastung haben, vor allem weil sie sich weiterbilden müssten. Zugleich sagen 51 %, dass in Sachen KI in ihrer Firma noch kein Schulungsbedarf bestehe. Weiterhin sehen 77 % eher Vorteile, weil KI für neue spannende Projekte sorge, dass sie Jobs absichere oder sogar neue schaffe. Dagegen erwarten rund 23 %, dass in ihrem Betrieb Jobs von Menschen an die KI wegfallen…
(aus: personalwirtschaft.de)
