Wer in Corona-Quarantäne muss (auch ohne zu erkranken), bekommt bisher trotzdem sein Gehalt. Nun haben Bund und Länder beschlossen, das für Ungeimpfte ab November zu streichen. Eine Impfung kann für viele Kolleginnen und Kollegen ein guter Weg sein, dies zu vermeiden.
Wir fordern die Arbeitgeber dennoch auf: Übernehmen Sie die Entgelt-Fortzahlung bei Quarantäne auch für die Beschäftigten, die sich – meist aus sehr persönlichen Gründen – gegen eine Impfung entscheiden! Zeigen Sie, dass Ihnen Gleichberechtigung gerade in belastender und konfliktträchtiger Zeit ein hohes Gut ist.
Was bedeutet die neue Regelung nun konkret? Ein Überblick…
(aus: Süddeutsche Zeitung)
