Arbeitsrecht: Arbeitgeber müssen keine Raucherpausen ermöglichen

Mal eben die Arbeit unterbrechen fürs Rauchen? Das ist nicht rechtens, entschied das Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern (Aktenzeichen 5 TaBV 12/21). Geraucht wird nur in der Pause. Daran kann auch der Betriebsrat nichts ändern…

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(aus: Spiegel Job & Karriere)