J.P. Morgan, PwC, EY – immer mehr Unternehmen wollen ihre Mitarbeiter zurück ins Büro holen. Das US-Beratungsunternehmen Deloitte setzt seine Angestellten in Amerika nun mit einem Anreizsystem unter Druck: Wer im Homeoffice bleibt, steht bei der Zielerreichung und damit beim Jahresbonus finanziell bald schlechter da…
(aus: Manager Magazin)
